労働契約法

関係法律条文集（労働契約法）

労働契約法第第１６条を掲載しています。

労働契約法第１６条（解雇）

解雇は、客観的に合理的な理由を欠き、社会通念上相当であると認められない場合は、その権利を濫用したものとして、無効とする。